Prepods.ru
НИ

Незамайкин Иван Валерьевич

Преподаватель, доцент

Кафедра теории и организации управления

ГУУ
Теория управленияТеория организацииКорпоративная культураМетоды принятия управленческих решенийСтаж работы — 6 лет

Оценок пока нет.
Оставьте первый отзыв ниже.

Биография

Доцент кафедры теории и организации управления Государственного университета управления (ГУУ) и заместитель директора института по воспитательной работе. Кандидат экономических наук, имеет учёное звание доцента. В университете работает с 2003 года, пройдя путь от ассистента до доцента кафедры, а с 2013 года отвечает за работу со студентами в Институте государственного управления и права.

Образование и научная карьера полностью связаны с ГУУ. В 2003–2008 годах учился в Государственном университете управления по специальности «Менеджмент организации» с квалификацией менеджера, затем окончил аспирантуру ГУУ. В 2011 году защитил диссертацию на соискание учёной степени кандидата экономических наук на тему «Формирование ценностного управления в корпорациях», а в 2016 году ему присвоено учёное звание доцента. Тема кандидатской оказалась не проходным сюжетом, а стержнем всей последующей работы — ценностное управление он разрабатывает уже полтора десятилетия.

Читает «Теорию управления», «Теорию организации», «Корпоративную культуру» и «Методы принятия управленческих решений». Связь курсов с исследованиями прямая: корпоративная культура и ценностные ориентации — предмет его диссертации и монографий, а по методам принятия управленческих решений он вместе с коллегами написал учебное пособие (Изд. дом ГУУ, 2013), программу дисциплины для бакалавров направления «Менеджмент», методические указания к курсовому проектированию и к самостоятельной работе. Позже вышло отдельное пособие «Методы принятия управленческих решений в условиях ценностного управления» (Изд. дом ГУУ, 2015) — редкий случай, когда авторская научная концепция доводится до готового учебного инструмента. Он также один из авторов учебника «Организационная культура» для академического бакалавриата (М.: Юрайт, 2014), написанного коллективом из одиннадцати авторов.

Научный багаж строится вокруг одной большой темы. Ему принадлежат монографии «Ценностное управление в российских корпорациях» (Изд. ГУУ, 2011, в соавторстве с Г.В. Серебряковой), «Процесс ценностного управления» (LAP Lambert Academic Publishing, 2013) и «Методология ценностного управления социально-экономическими системами» (Новосибирск, ЦРНС, 2015), а также раздел «Ценностное управление — инструмент повышения эффективности научно-педагогической деятельности в университете» в коллективной монографии «Социально-психологические основы научно-педагогической деятельности в вузе» (Изд. дом ГУУ, 2011). Серия статей в «Вестнике университета» (перечень ВАК) последовательно разбирает разные грани проблемы: проблемы ценностного аудита в корпорации (2011), факторы и условия перехода к ценностной парадигме управления (2012), ценностное управление и модернизация (2012), исследование подходов к выявлению ценностной системы корпораций (2013), мотивация в условиях ценностного управления (2013), факторы ценностной дестабилизации корпоративного управления (2014), влияние человеческих ресурсов на ценностное управление (2014). Доклады по теме звучали на всероссийских и международных конференциях в Москве и Новосибирске.

Занимался и прикладными проектами. В 2011 году участвовал в хоздоговорной работе по формированию предложений и разработке организационно-методических документов для повышения эффективности управления НИОКР (договор с НИИГазэкономикой), в 2013 году — в фундаментальной НИР по госзаданию министерства по теме «Развитие теории управления социально-экономическими системами», в 2014–2016 годах — в НИР «Развитие ценностного управления социально-экономическими системами». Проводил ценностный аудит в Вещательной корпорации «Проф-Медиа», разрабатывал стратегию управления человеческими ресурсами в ГУП «Мострансавто», занимался формированием ценностного управления в самом ГУУ.

Работа со студентами у него выходит далеко за рамки кафедры. Иван Валерьевич был организатором и ведущим ежегодного фестиваля по экстремальным видам спорта «Экстрим — НК» в Новокосино, проводившегося под патронажем управы района и Молодёжной палаты в рамках программ «За здоровый образ жизни» и «Молодёжь против наркотиков», участвовал в организации молодёжных экстрим-фестивалей в Балашихе и Ногинске, а также в проектах по модернизации скейт-парков Восточного округа Москвы в сотрудничестве с префектурой ВАО. В 2013 году прошёл школу-семинар «Создание компетентностно-ориентированных оценочных средств в соответствии с требованиями ФГОС3+». Отдельное направление его интересов — формирование ценностных ориентаций в молодёжной среде, и здесь научная тема и должность заместителя директора по воспитательной работе сходятся в одну точку.

Отзывы студентов0

Пока нет отзывов об этом преподавателе. Будьте первым — это поможет другим студентам.

Оставить отзыв

Поделитесь опытом. Отзыв публикуется после проверки модератором.

Общая оценка *
Сложность сдачи
Объективность оценок
Качество преподавания
Строгость к посещениям
Объём работы/нагрузка
Доступность преподавателя

Отправляя отзыв, вы принимаете правила модерации и даёте согласие на обработку персональных данных. Отзыв — личное мнение автора.

Другие преподаватели кафедры

Вы этот преподаватель и хотите удалить или исправить страницу?